“Pregúntate si lo que estás haciendo hoy, te acerca al lugar donde quieres estar mañana.”  

Walt Disney 

¿Alguna vez te has cuestionado si elegiste bien tu profesión? O quizá ¿has necesitado reciclarte profesionalmente? 

• Realizar un proceso de Reorientación Vocacional es una de las claves para volver a repensar en el futuro profesional ya que realizar esta práctica nos da la posibilidad de avanzar, mejorar y sentirnos más cómodos con nuestra situación profesional y personal. 

Las personas y las situaciones pueden cambiar a lo largo de nuestra vida, de manera que a cada edad los intereses y los objetivos vitales pueden ser diferentes. Por eso, en algunas ocasiones, es necesario reflexionar o replantearse un cambio de profesión que se adapte mejor a las necesidades que van apareciendo a lo largo de ese recorrido vital. También es posible que aparezcan sentimientos de insatisfacción y replantearse el desarrollo profesional puede ser clave para iniciarse en el cambio. 

Aunque puede ser vertiginoso pensar en los cambios y a menudo aparecen sensaciones asociadas que hacen que evitemos dar el paso o embarcarnos en lo desconocido, hacer un proceso de reorientación vocacional puede ayudarnos a conocer y tomar decisiones que sin duda repercutirán en nuestra vivencia.  

• Podemos encontrar estudios comparativos donde el nivel de satisfacción vital está estrechamente relacionado con el de desarrollo profesional y a su vez con la autoestima y la motivación hacia la actividad que se realiza.  
• Todo esto parece obvio, pero la elección vocacional que se realiza en la adolescencia, no se acerca a la idea del desarrollo del potencial individual como precursor de bienestar y satisfacción vital. Aunque parece que en los últimos años cada vez está más extendida la idea del desarrollo del talento personal como clave del éxito. 

Desde que Howard Gardner, introdujese el término de “inteligencias múltiples” en 1983, nuestro concepto de inteligencia ha ido cambiando. De modo que cada vez son más los modelos educativos que se centran en promover el desarrollo del individuo en sus potencialidades, ya que, según Gardner, no existe un único tipo de inteligencia, sino que existen varios y cada persona tendrá el talento o la capacidad de desarrollar, una, otra o varias inteligencias.  

Estamos pues ante un cambio de mirada, en el que cada persona posee potencial para el desarrollo de uno u otro talento y desarrollarlo adecuadamente repercutirá positivamente en la vida de los individuos, fortaleciendo su autoestima, autoconcepto y motivación. 

Y desde esta perspectiva, partimos en los procesos de reorientación vocacional, ya que no se trata ya de diseñar un proyecto de vida centrado en estudiar una carrera con muchas salidas profesionales o elegir una profesión de éxito, sino se trata de crear individualmente un proyecto de vida, teniendo en cuenta las potencialidades individuales y que procure el desarrollo del talento o talentos.  

¿Cómo trabajamos en el proceso de reorientación profesional? 

En este proceso perseguimos fundamentalmente varios objetivos: 

• Identificar el motivo de insatisfacción con tu profesión actual, o con la formación que hayas elegido. Partir de la identificación sobre cuál o cuáles son los motivos que están influyendo en mi desarrollo profesional. 
• Conocer tu situación personal actual y las necesidades que tienes tanto a nivel personal, como profesional. Son muchos los factores a tener en cuenta a la hora de planificar mi nuevo campo profesional. Turnos, horarios, salario, tiempo de dedicación, conciliación… 

• Conocer cuáles son tus aptitudes y posibles destrezas a nivel profesional. A través de pruebas de aptitud y de intereses por actividades y profesiones, desde donde deseñamos un perfil profesional acorde a tus potencialidades, necesidades e intereses propios. 
• Recopilar la información sobre las distintas formaciones y las salidas profesionales acordes al perfil profesional del que partimos. 
• Replanificar tu nuevo proyecto vocacional, siempre acorde a la situación actual tanto en lo laboral como en el ámbito personal 

Partir de la individualidad y ser fiel a nuestro potencial, hará que desarrollemos nuestro rol laboral sintiéndonos en alta competencia y eficacia, lo que repercutirá por un lado en las personas a nivel individual y en la sociedad en general. Si crees que ha llegado tu momento para conocerte mejor y poder así desarrollarte en lo profesional y por lo tanto en lo personal, contacto con nosotras, el equipo de Centro TAP estará encantado de acompañarte en este proceso.